2012年03月01日

経営革新フォーラムでのお話。

今日は、高知商工会議所さんが主催されました、

「経営革新フォーラム2012 in 高知」

でした。

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[普通の会社が成功した。夢に手を伸ばし、届いた。高知の実例、一挙公開]

ということで、スポーツマックスは、平成19年に経営革新計画が高知県より承認されまして、

まだまだ、成功している会社にはほど遠いわけですが、ひとつの実例として発表して!

ということで、経営革新企業の取り組み紹介5社のうち、1社として発表させていただきました。





まずは、基調講演として、お世話になっております流通プランニング研究所の川上先生より、

「つながりは未来を拓く」

という演題で講演されました。

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もうね、シンプルですごく分かりやすいわけ、川上先生はね。

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会社の目的、目標が、社会的に理解と共感をされているか!?

ここが大切なポイント。

これねぇ、すごく分かります。

我々の目的、すなわち会社の経営理念は、

「スポーツで子どもたちを元気にする」

この理念に基づき、少しずつ理解して、共感してもらえていることだと思います。

その結果、少しずつお客様も増えていっております。

なんかね、しっくりきました。




ということで、5社のうち、スポーツマックスが先頭を切って発表っす。

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発表内容を考えていましたが、ちょっぴり変えて、

川上先生の、

目的と理解の一致を体験してもらうことにしました。

簡単なね、じゃんけんで脳を活性化させる頭の体操を取り入れてみました。

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これをね、二人組でおこなうわけですが、100%笑顔になっちゃうわけです。

なぜなら、楽しいから。

ほら、カラダを動かさなくてもね、脳を使うからさ、血流もよくなってさ、さらには声もだすからさ、ポカポカになってくるわけ。

で、みんな笑顔よ。

ね、ここに、

「スポーツで子どもたちを元気にする」

目的と理解、共感が一致する瞬間でしょ。

(と言っても今回は、こどもではなく、おとなですが・・・)

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その後はね、経営革新計画を作成して、変わったことなど30分話をさせて頂きました。

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いつもの運動教室と違って、いっちょ前に経営のことなんかを話すので、

それはそれは、体力も気を遣うわけで・・・

疲れたとは言いませんが、疲れた・・・




でもね、こういう場所で話をさせて頂くことで、頭の中も整理され、

客観的に会社を見つめなおすことができます。

だから、きっと話を聞かれているひとよりも、自分が一番勉強になります。




その後は、あわせしょうがで有名な、吉平商店さん、

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休憩のときに、しょうが湯を飲ませていただきましたが、ちょー美味しい!

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その次は、(有)高知サンライズの山下社長、

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その次は、株式会社ケンショーの町田社長、

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その次は、(株)グラッツェミーレの森澤社長、

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と、続きました。




みなさん経営革新計画をおこない、それぞれ成果をだしているようで、たくさんの気づきを頂きました。

マックスも負けてられないぜっ!






その後は、懇親会。

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はい、オシャレメガネ(関係ねぇし)

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川上先生の乾杯ではじまり、

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たこ焼きを食しながら、

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いろいろな経営者とお話をしていきます。

いろいろな苦労話や、アドバイスを頂きました。

やっぱりね、このような生の声を聴くことでたくさんの学びや刺激を受けます。





まだまだだな、オレも。





ということで、たこ焼きを8個くらい食べて、夜のメンズマックスのために帰ってきました。







まだまだ、やれる!






それを感じた経営革新フォーラムでした。






さて、今からメンズマックスだっ!











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